记者日前得悉，辽宁省总工会经过发出《维护女职工权益劳动法律监督提醒函》，以“情系女职工，法正在你身边”为主题，联动全省工会系统开展女职工普法宣扬等活动，采取三级联动、服务下沉等举措，形成维护女职工权益的强高阵容和事情合力。3月份至今，开展各种女职工关爱活动7020场，参与女职工超91万人次。

3月14日，辽宁省总发出《维护女职工权益劳动法律监督提醒函》，包括维护女性就业正当权益，不得因性别原因对女职工进行卑视性看待；加强女职工“四期”保护，严酷恪守国度相关划定；保障女职工劳动安全和健康，提供劳动安全培训和健康检查等外容。据统计，截至目前，辽宁各级工会劳动法律监督委员会已发出维护女职工权益劳动法律监督提醒函30份，推动“一函两书”轨制落地落实，重点催促落实性别平等、生育保护政策、产假待遇等政策。

与此同时，辽宁省总带动和推动全省各级工会构造开展普法宣扬活动。3月17日至21日，辽宁省总开展了“灼灼芳华，向光而行”全省女职工法律知识答题活动，围绕女职工相关法律法规设置题目，累计参与答题51891人次。盘锦市总工会举行普法集中宣扬活动，设置法律征询、心理征询、红娘事情室等专区，解答孕期调岗、薪酬卑视、女职工权益保护专项团体合平等方面的法律疑问。营口市总工会开展“安全临盆——女职工正在举措”活动，带动广大女职工做安全临盆“吹哨人”。鞍山市总工会开展系列专题讲座，邀请专业人士经过“案例理会+景象模拟”的方式解读女职工体贴的热点问题。

据引见，辽宁省总还将订正女职工权益保护专项团体合同示范文本，施展女职工专项团体合同依法维权载体感化，推动各市将女职工专项团体合同的签订列入要约举措，将劳动就业、职业发展、薪酬待遇、生育保护、两癌筛查、预防和遏止事情场合性骚扰等外容纳入团体协协商题，写入团体合同和女职工专项团体合同条款。（记者 刘旭）